Data - data menyangkut sumbawa barat
untuk lebih jelasnya klik DI SINI
Puskesmas BERSERI (Bersih, Sehat dan Mandiri)
Jabatan
|
Nama
| ||
Kepala Dinas
|
dr. H. Syaifuddin
| ||
Sekretaris Dinas
|
Drs. Tajuddin
| ||
Kepala Subbagian Umum & Kepegawaian
|
Abdul Haman
| ||
Kepala Subbagian Keuanga
|
-
| ||
Kepala Subbagian Koordinasi Penyusunan Program
|
Saifuddin Bahri, SKM
| ||
Kepala Bidang Pelayanan Kesehatan
|
Safiudin
| ||
Kepala Seksi Pelayanan Medik
|
Sulastri, A.Md.Kep
| ||
Kepala Seksi Gizi
|
Erna Idawati
| ||
Kepala Seksi Kesehatan Keluarga
|
Agus Supeno, S.Sos
| ||
Kepala Bidang Kesehatan Masyarakat
|
Ruslan Efendi
| ||
Kepala Seksi Pengendalian & Pemberantasan Penyakit
|
M. Yusfi Khalid
| ||
Kepala Seksi Promosi Kesehatan
|
Suhodo
| ||
Kepala Seksi Kesehatan Lingkungan
|
Ramli, AMKL
| ||
Kepala Bidang Pengembangan Sumber Daya Kesehatan
|
Ns. Kamaluddin, S. Kep.
| ||
Kepala Seksi Jaminan Kesehatan
|
Dahlan
| ||
Kepala Seksi Ketenagaan
|
Saihun
| ||
Kepala Seksi Kefarmasian & Sarana Kesehatan
|
Ken Todi, S.Si, Apt
|
|
Kategori
|
IMT
|
Kurus
|
Kekurangan
berat badan tingkat berat
|
<
17,0
|
Kekurangan
berat badan tingkat ringan
|
17,0
– 18,4
|
|
Normal
|
|
18,5
– 25,0
|
Gemuk
|
Kelebihan
berat badan tingkat ringan
|
25,1
– 27,0
|
Kelebihan
berat badan tingkat berat
|
>
27,0
|
Kenaikan
Pangkat PNS
|
Pangkat
adalah kedudukan yang M menunjukkan tingkatan seseorang Pegawai Negeri Sipil
berdasarkan jabatannya dalam rangkaian susunan kepegawaian dan digunakan
sebagai dasar penggajian. Kenaikan pangkat adalah penghargaan yang diberikan
atas prestasi kerja dan pengabdian Pegawai Negeri Sipil terhadap Negara,
serta sebagai dorongan kepada Pegawai Negeri Sipil untuk lebih meningkatkan
prestasi kerja dan pengabdiannya. Agar kenaikan pangkat dapat
dirasakan sebagai penghargaan, maka kenaikan pangkat harus diberikan tepat
pada waktunya dan tepat kepada orangnya. Susunan Pangkat dan Golongan Ruang
Pegawai Negeri Sipil Susunan pangkat serta golongan ruang Pegawai Negeri
Sipil sebagai berikut:
Setiap
pegawai baru yang dilantik atau diputuskan sebagai Pegawai Negeri Sipil / PNS
baik di pemerintah pusat maupun daerah akan diberikan Nomor Induk Pegawai atau
NIP yang berjumlah 18 dijit angka, golongan dan pangkat sesuai dengan tingkat
pendidikan yang diakui sebagai mana berikut di bawah ini :
Periode kenaikan pangkat Pegawai Negeri Sipil
ditetapkan tanggal 1 April dan 1
Oktober setiap tahun, kecuali kenaikan pangkat anumerta dan kenaikan
pangkat pengabdian. Masa kerja untuk kenaikan pangkat pertama Pegawai Negeri
Sipil dihitung sejak pengangkatan sebagai Calon Pegawai Negeri Sipil.
Kenaikan pangkat dilaksanakan berdasarkan sistem kenaikan pangkat reguler dan
sistem kenaikan pangkat pilihan. Kenaikan Pangkat Reguler Kenaikan pangkat
reguler diberikan kepada Pegawai Negeri Sipil yang tidak menduduki jabatan
struktural atau jabatan fungsional tertentu dan diberikan sepanjang tidak
melampaui pangkat atasan langsungnya. Kenaikan pangkat reguler ini diberikan
sekurang-kurangnya telah 4 tahun dalam pangkat terakhir dan pangkat
tertingginya ditentukan oleh pendidikan tertinggi yang dimilikinya |